Вся электронная библиотека >>>

Американский менеджмент

 

 

 

Оценка деятельности

 

Премии руководства фирмы зависят от того, как измеря­ются финансовые результаты деятельности фирмы. А это обычно достижение краткосрочных (квартальных или годо­вых) результатов, не учитывающих всех факторов, влияющих на эффективность компании, они не сравниваются с результа­тами конкурентов.

Успех руководителя обычно оценивается с точки зрения финансовых результатов, а не результатов производственной деятельности. Руководители жалуются, что их деятельность оценивается с помощью показателей, не отражающих реаль­ного положения вещей. В очень немногих организациях для оценки руководителей используется сравнение достигнутых ими результатов и результатов основных конкурентов.

Слабость системы учета особенно ярко проявляется, когда мы стараемся разработать программу участия в прибылях, основанную на повышении производительности труда. Специа­листы, занимающиеся анализом хозяйственной деятельности, знают, что у них нет цифр, которым можно верить. Большин­ство работников знают очень мало о системе бухгалтерского учета и экономического анализа и не вполне понимают, какое отношение все эти цифры имеют к их конкретной работе. Когда мы разрабатывали программы участия в прибылях для крупных организаций, много времени ушло на очистку данных, содержащихся в отчетах о деятельности компаний.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

К содержанию:  Американский менеджмент на пороге XXI века 

 

Смотрите также:

 

Оценка результатов деятельности

В основном, оценка результатов деятельности служит трем целям: административной, информационней и мотивационной.

 

Оценка деятельности предприятия по использованию имеющихся...

К содержанию книги: Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Смотрите также

 

ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ добиваться...

Главным п определяющим показателем оценки хозяйственной деятельности предприятия или компании в условиях рынка...

›Как добиться успеха›

 

Расчет и оценка эффективности вариантов хозяйственной деятельности....

Целевая установка в данной хозяйственной ситуации—комплексная оценка результатов деятельности предприятия против прошлого года.

 

Основные показатели оценки деятельности предприятия. Показатель...

13.1. Основные показатели оценки деятельности предприятия. В условиях рынка в осуществлении производственной, хозяйственной, коммерческой и других видов деятельности...

 

...однозначную оценку результатов хозяйственной деятельности.

Поэтому обобщающая оценка результатов деятельности предприятий обычно проводится по целому комплексу показателей.

 

Оценка и стратегия риска в банковской деятельности Становление...

точки зрения финансовых результатов деятельности банка рационально только в том случае, если цена этих средств...

 

Методы комплексной оценки хозяйственной деятельности. Среди методов...

11.6. Методы комплексной оценки хозяйственной деятельности. В системе управления производством важное значение имеет объективная оценка достигнутого уровня хозяйственной...

 

Содержание и задачи анализа хозяйственной деятельности. Функции...

Следующая функция анализа — оценка результатов деятельности предприятия по выполнению планов, достигнутому уровню развития экономики, использованию имеющихся...

 

Элементы аттестации. Оценка труда. Оценка персонала. Кадровый резерв...

Жесткий контроль и оценка сильных и слабых сторон деятельности работника позволяют … Отбор персонала — ответственный период в деятельности по управлению персоналом.