Законы. Юриспруденция

Постатейный Комментарий к КЗоТ Российской Федерации

Раздел: Право, бизнес, финансы

     При работе в ночное время установленная продолжительность работы (смены)

сокращается на один час. Это правило не распространяется на работников, для

которых уже предусмотрено сокращение рабочего времени (статьи 44 и 45).

     Продолжительность ночной работы уравнивается с дневной в тех случаях,

когда это необходимо по условиям производства, в частности в непрерывных производствах,

а также на сменных работах при шестидневной рабочей неделе с одним выходным

днем.

     К работе в ночное время не допускаются: беременные женщины и женщины,

имеющие детей в возрасте до трех лет; работники моложе восемнадцати лет; другие

категории работников в соответствии с законодательством. Инвалиды могут привлекаться

к работе в ночное время только с их согласия и при условии, если такая работа

не запрещена им медицинскими рекомендациями (в ред. Указа Президиума Верховного

Совета РСФСР от 29 сентября 1987 г. - Ведомости Верховного Совета РСФСР, 1987,

N 40, ст. 1410);(в ред. Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 г.

N 3543-1 - Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного

Совета Российской Федерации, 1992, N 41, ст. 2254).

     Ночным считается время с 10 часов вечера до 6 часов утра.

                     Комментарий к статье 48 КЗоТ РФ

     §1. Ночное рабочее время не сокращается, если работник был принят для

выполнения работы только в ночное время.

     §2. Правило, предусмотренное ч. 1 ст. 48 КЗоТ, распространяется и на

случаи, если на ночное время приходится только часть смены.

     §3. К работе в ночное время, помимо категорий работников, предусмотренных

в ч. 3 ст. 48 КЗоТ РФ, не могут также привлекаться работники, заболевшие туберкулезом

(п. 3 Инструкции ВЦСПС и Наркомздрава СССР, утвержденной СНК СССР 5 января

1943 г. - сборник "Социальное обеспечение в СССР", М., 1979, с. 323), женщины

- водители автомобилей (см. комментарий к ст. 161 КЗоТ), отцы, опекуны и попечители,

воспитывающие несовершеннолетних детей без матери.

     §4. Отказ работников, предусмотренных в ч. 3 ст. 48 КЗоТ, от работы в

ночное время нельзя рассматривать как нарушение трудовых обязанностей. Недопустимость

привлечения этих категорий работников для работы в ночное время распространяется

и на те случаи, если на ночное время приходится только часть смены (Постановление

Пленума Верховного Суда РСФСР от 25 декабря 1990 г. - Бюллетень Верховного

Суда РСФСР, 1991, N 3).